新卒採用に関する業務についてを紹介しました。
その気さえあればあの手。この手。
求人難の年でもそれなりに応募者を確保することが出来るものです。
求人難の年でもそれなりに応募者を確保することが出来るものです。
最近の経済状況を見ていると、
特定の分野を除いた全体での求人難の時代はくるのでしょうか?
と、弱気なことを考えてしまいます。
それはさておき、
新卒の求人条件は雇用情勢や経済状況を最も敏感に反映されることの一つ。
中小企業の担当者では、大手の羽振りの良い求人内容をみて意欲が下がる。
という経験を何度もしている方も多いでしょう。
しかし、中小は中小で働く側のスタイルさえ合致すれば何時の時代でも少なからず応募があります。
その応募者にたどり着くけるかが重要です。
これまで実施したことがある新卒採用活動を元に紹介してみました。
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